effetto dunning-kruger

Quasi tutti finiscono con lodarsi del proprio curriculum, è un continuo io conosco quello e conosco quello, sono esperto di quello e di questo, ho preso questo voto e quell'altro.
E' stata una costanza notare come chi bene passava la prima parte della selezione, poi arrancava o veniva eliminato alla successiva, dove dal saper parlare bisognava passare ai fatti, un colloquio tecnico insomma.